Wat is het en waarom doen we het?
Mensen worden steeds ouder en krijgen complexere zorgvragen. Tegelijkertijd zijn er steeds minder jonge huisartsen die starten en/of een eigen praktijk beginnen. Ook neemt de administratielast toe. Voor de toekomst is het de uitdaging om voor zorgverleners in de huisartsenpraktijk:
- de werkdruk behapbaar te houden;
- voldoende mensen en middelen te hebben;
- voldoende werkplezier te blijven hebben.
Wat kan het opleveren?
Onder de vlag van het project Arbeidsmarkt bieden we allerlei informatie, middelen en ervaringen & tips voor het werven, opleiden en behouden van zorgverleners in de huisartsenzorg. Ook organiseren we diverse bijeenkomsten, scholingen en andere activiteiten op het gebied van arbeidsmarkt. Dat kan een praktijk tijd, kosten en geregel schelen, waardoor men meer toekomt aan het eigenlijke werk: de zorg voor je patiënt.
Voor wie doen we dit?
We richten ons met dit project op informatie en activiteiten voor huisartsen: zowel starters, praktijkhouders en niet-praktijkhouders, en stoppers. Ook bieden we informatie en activiteiten voor andere zorgverleners in de huisartsenpraktijk, zoals doktersassistenten. Bekijk hier ons aanbod aan acitiviteiten.
Activiteiten voor huisartsen
| Starterscafé voor startende huisartsen |
| Masterclass praktijkhouderschap |
| Oriëntatie op starten eigen praktijk |
Wil je meer weten of heb je vragen over het project Arbeidsmarkt? Neem dan contact op met projectleider Anneke van den Burg of projectmedewerker Zeynep Önal-Elibol.
Bijschrift: afbeelding is gegenereerd met behulp van AI.