Kaderhuisarts Hart- en Vaatziekten

• Doorontwikkeling van het zorgprogramma:
  - initiëren van projecten gericht op doorontwikkeling zorgprogramma Hart- en vaatziekten;
  - meedenken over projecten gericht op doorontwikkeling zorgprogramma Hart- en vaatziekten en multidisciplinaire samenwerking;
  - realiseren van verdere doorontwikkeling van het zorgprogramma Hart- en vaatziekten.
• Regionale transmurale afspraken maken tussen de eerste en de tweede lijn op het gebied van Hart- en vaatziekten.
• Ontwikkelen van regionaal scholingsaanbod Hart- en vaatziekten en zelf scholingen verzorgen.
• Ondersteunen van aangesloten praktijken in het kader van het zorgprogramma Hart- en vaatziekten.
• Analyseren en beoordelen van kwaliteit van zorg en waar nodig opstellen van regionale verbeterplannen.
• Multidisciplinaire samenwerking stimuleren, zowel binnen de eerste-, als met de tweede lijn.
• Advies aan management, bestuur en ALV over vraagstukken rondom Hart- en vaatziekten.

• Je bent een huisarts (bij voorkeur uit het verzorgingsgebied van NEO Huisartsenzorg).
• Je bent iemand die kan enthousiasmeren en verbinden.
• Je bent in het bezit van het diploma Kaderhuisarts Hart- en vaatziekten, of bent bereid om de Kaderopleiding Hart- en vaatziekten voor Huisartsen te volgen.

• Een dienstverband van 12 maanden bij NEO Huisartsen Dagzorg. Zijn we na dat jaar allebei tevreden? Dan geven we je graag een vast contract! 
• Salaris in loondienst, maar passend bij het inkomen van een huisarts niet in loondienst;
• De mogelijkheid om de kaderopleiding Hart- en vaatziekten voor Huisartsen te volgen. Als je dat wil, dan vergoeden wij de kosten. Tijdens de opleiding zorgen wij ervoor dat je wordt begeleid door een kaderhuisarts Hart- en vaatziekten;
• Ondersteuning door een coördinator zorgprogramma plus een team met expertise op het gebied van o.a. innovatie, kwaliteit, financiën, ICT;
• Samenwerking met een leuke, gemotiveerde groep kaderhuisartsen met andere expertisegebieden (Diabetes, Astma/COPD, Ouderenzorg en GGZ);
• Mogelijkheid om deel te nemen aan pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Wij zijn een krachtige en groeiende regionale huisartsenorganisatie voor Nijmegen en omgeving. We werken voor meer dan 500 huisartsen, waarvan een groot deel ook lid is van de vereniging NEO Huisartsenzorg. We ontwikkelen ons tot hét regionale aanspreekpunt van en voor de huisartsenzorg. Daarbij zijn multidisciplinariteit en innovatie belangrijk. Je komt te werken binnen team Dagzorg.

Team Dagzorg is een van de teams binnen NEO Huisartsenzorg. Team Dagzorg zet in op kwaliteit, betaalbaarheid en toegankelijkheid van de Huisartsen Dagzorg voor patiënten. Dat doen we in samenwerking met regiopartners en wijkpartners. We dragen hiermee bij aan zinvolle, toekomstbestendige eerstelijnszorg, georganiseerd dichtbij huis. Wij vormen een hecht team dat elkaar ondersteunt in het bereiken van de doelen op de verschillende zorgthema’s. Samen met zeven programma-managers, drie zorg coördinatoren, vijf (kader) huisartsen en twee medewerkers scholing vorm je een team dat wordt aangestuurd door de Manager Dagzorg, bijgestaan door de Medisch Manager Dagzorg.

Voor meer informatie over de inhoud van de functie kan je je richten tot: