Kaderhuisarts Ouderengeneeskunde (incl. mogelijkheid tot volgen van kaderopleiding)

• Regionale doorontwikkeling en implementatie van de Handreiking Kwetsbare ouderen.
• Initiëren en participeren in projecten gericht op toekomstbestendige ouderenzorg in de huisartsenpraktijk.
• Regionale samenwerkingsafspraken maken en borgen met de VVT organisaties.
• Regionale transmurale afspraken maken tussen de eerste en de tweede lijn op het gebied van ouderenzorg.
• Regionaal scholingsaanbod Ouderenzorg ontwikkelen en zelf scholingen verzorgen.
• Analyseren en beoordelen van kwaliteit van zorg en waar nodig opstellen van regionale verbeterplannen.
• Adviseren management, bestuur en ALV inzake vraagstukken rondom Ouderenzorg.

• Je bent een huisarts (bij voorkeur uit het verzorgingsgebied van NEO Huisartsenzorg).
• Je bent iemand die kan enthousiasmeren en verbinden.
• Je bent in het bezit van het diploma Kaderhuisarts Ouderengeneeskunde, of bent bereid om de NHG-Kaderopleiding Geïntegreerde Eerstelijns Ouderengeneeskunde - NHG te volgen (start 25 september 2025).
  

• Een dienstverband van 12 maanden bij NEO Huisartsen Dagzorg. Zijn we na dat jaar allebei tevreden? Dan geven we je graag een vast contract!
• Salaris in loondienst, maar passend bij het inkomen van een huisarts niet in loondienst.
• De mogelijkheid om de Kaderopleiding Ouderengeneeskunde voor Huisartsen te volgen. Als je dat wenst, dan vergoeden wij de kosten.
• Ondersteuning door een programmamanager ouderenzorg en drie zorgcoördinatoren plus een team met expertise op het gebied van o.a. innovatie, kwaliteit, financiën, ICT.
• Samenwerking met een leuke, gemotiveerde groep kaderhuisartsen met andere expertisegebieden (Diabetes, Astma/COPD, CVRM en GGZ).
• Mogelijkheid om deel te nemen aan pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.

Wij zijn een krachtige en groeiende regionale huisartsenorganisatie voor Nijmegen en omgeving. We werken voor meer dan 500 huisartsen, waarvan een groot deel ook lid is van de vereniging NEO Huisartsenzorg. We ontwikkelen ons tot hét regionale aanspreekpunt van en voor de huisartsenzorg. Daarbij zijn multidisciplinariteit en innovatie belangrijk.

Team Dagzorg is een van de teams binnen NEO Huisartsenzorg. Team Dagzorg zet in op kwaliteit, betaalbaarheid en toegankelijkheid van de Huisartsen Dagzorg voor patiënten. Dat doen we in samenwerking met regiopartners en wijkpartners. We dragen hiermee bij aan zinvolle, toekomstbestendige eerstelijnszorg, georganiseerd dichtbij huis. Wij vormen een hecht team dat elkaar ondersteunt in het bereiken van de doelen op de verschillende zorgthema’s. Samen met vijf programmamanagers, drie zorg coördinatoren, drie (kader) huisartsen en twee medewerkers scholing vorm je een team dat wordt aangestuurd door de Manager Dagzorg.

Neem contact op met Esther Altena, programmamanager ouderenzorg.